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2019年上半年中國社會科學院社會學研究所科研崗招聘公告
2019年2月26日訊：中國社會科學院社會學研究所成立于1980年1月18日，是中國社會學恢復以后成立的最早的社會學研究所，也是國內最大的社會學研究所。全所設有社會理論、家庭與性別、組織與社區(qū)、農村及產業(yè)社會學、社會政策、社會心理學、青少年與社會問題、社會調查和方法，社會人類學、社會發(fā)展、廉政建設與社會評價等11個專業(yè)研究室，另有《社會學研究》、《青年研究》(中文核心期刊)2個編輯部以及科研處、辦公室2個行政處室。根據《中國社會科學院人才引進辦法》和2019年中國社科院人才引進計劃，中國社會科學院社會學研究所擬面向海內外招聘研究人員，歡迎海內外有志于社會學研究的精英加入我們的團隊。現(xiàn)將有關信息公布如下：
一、招聘崗位及人數
研究人員1名，要求網絡社會學、經濟社會學方向的應屆博士畢業(yè)生或博士留學歸國人員，網絡社會學方向人才(應聘人員的博士學位論文以網絡社會學方向的研究為主題，或在國內外重要學術期刊發(fā)表過網絡社會學方向的學術論文)優(yōu)先。
二、基本應聘條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導，堅持正確的政治方向，學風端正、文風務實、作風正派;
2.具有良好職業(yè)道德，熱愛工作崗位，有團結協(xié)作精神，為人正直，無違法違規(guī)違紀行為;
3.年齡不超過35歲(1984年1月1日后出生)，身心健康;
4.外語達到學術交流水平;熟悉社會研究方法;
5.專業(yè)要求。應具有較強的科研能力及同行專家公認的學術潛力，博士期間在核心期刊發(fā)表2篇以上高質量研究成果，同等條件下在本學科國內頂尖期刊或國外知名SSCI發(fā)表論文者優(yōu)先。
三、崗位職責
1.致力于網絡社會學或經濟社會學方向的學術研究;
2.承擔中國社會科學院及社會學研究所交辦的各項科研任務;
3.每年在核心期刊發(fā)表至少1篇學術論文;
4.積極參加業(yè)務學習和培訓，深入基層了解實際等。
四、招聘程序：
1.申請人請下載并填寫《中國社會科學院社會學研究所應聘人員報名表》，連同個人簡歷、代表性論文，于2019年3月10日前通過EMS快遞或電子郵件報名應聘(郵箱及郵寄地址附后)，電子郵件請注明<應聘材料+本人姓名>。
2.研究所將綜合考察應聘者材料確定面試范圍并組織面試，面試時間另行通知;面試者須提供：身份證原件及復印件、學歷證書原件及復印件。
3.根據面試情況決定推薦擬聘用人員參加政審、體檢及我院引進人才專家評審會議考試答辯。
五、崗位待遇
競聘人員一經采用，均納入中國社會科學院編制內管理，簽訂人員聘用合同書，解決北京戶口，執(zhí)行中國社會科學院相應的工資福利政策。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：楊老師
電 話：010-85195556，85195554
郵 箱：yangjj@cass.org.cn
地 址：北京市東城區(qū)建國門內大街5號中國社會科學院社會學研究所辦公室
郵 編：100732
中國社會科學院社會學研究所
2019年2月25日
