2022年01月04日訊：一、單位簡介

　　中國社會科學院歐洲研究所(前身為西歐研究所)成立于1981年5月，研究領(lǐng)域涵蓋歐洲政治、經(jīng)濟、法律、社會、文化、科技政策和國際關(guān)系等，是從事歐洲及區(qū)內(nèi)國別研究的國家級科研機構(gòu)。歐洲研究所還承擔中國社會科學院大學國際關(guān)系學院本科生及歐洲研究系碩士、博士研究生教學與指導(dǎo)工作，設(shè)有博士后流動站，并接收國內(nèi)外訪問學者。歐洲研究所出版的《歐洲研究》雜志、《歐洲發(fā)展報告》藍皮書在學界有著廣泛的影響。中國歐洲學會秘書處設(shè)在歐洲研究所，是國內(nèi)開展歐洲研究學術(shù)交流的重要平臺。

　　二、招聘人員基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(二)堅持正確的政治方向、學術(shù)導(dǎo)向和價值取向，具有良好的學風、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，廉潔自律;

　　(三)具有博士學位，留學人員能提供認定留學人員身份和經(jīng)歷的證明材料。有較強的科研能力和發(fā)展?jié)摿Γ瑢W風端正、治學嚴謹、熱愛科研事業(yè);

　　(四)在國內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域?qū)W術(shù)刊物上發(fā)表過有一定水平和影響的學術(shù)論文;

　　(五)外語(英語或其他主要歐洲語言)能力突出，適應(yīng)專業(yè)研究及國際交流的需要;

　　(六)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，適應(yīng)崗位要求，保證聘期內(nèi)全職在崗工作;

　　(七)年齡不超過35周歲(1987年1月1日后出生)。

　　三、招聘人員范圍

　　國內(nèi)應(yīng)屆博士畢業(yè)生、出站博士后、留學人員、京內(nèi)戶籍社會人員。

　　四、招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)方向

　　科研崗位2名，具有法學(03)、經(jīng)濟學(02)、哲學(01)、歷史學(06)、文學(05)專業(yè)背景，主要從事歐洲經(jīng)濟、歐洲社會文化、國際關(guān)系研究方向。專業(yè)代碼參考《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄(2008更新版)》確定。

　　對于所學專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的，應(yīng)聘人員可與招聘單位聯(lián)系，確認報名資格。

　　五、崗位職責

　　1.參加集體項目和重點課題的研究，擔任高級研究人員的科研助手;

　　2.按照所里制定的科研工作量化指標，完成科研任務(wù);

　　3.能夠獨立承擔所級課題或青年課題，獨立開展研究工作;

　　4.參加國內(nèi)外學術(shù)活動，承擔或完成研究所、所在研究室交辦的任務(wù)。

　　六、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘信息：發(fā)布招聘信息之日起至2022年2月28日。

　　(二)資格審查：按照招聘公告確定的招聘條件進行資格審查，確定參加考試人選。如通過資格審查的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)的比例達到3:1方可開考，達不到該比例的，在考試開始前視情況減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。未通過資格審查的人員不再另行通知。

　　(三)考試、業(yè)務(wù)考察：招聘采取考試和業(yè)務(wù)考察相結(jié)合的方法，擇優(yōu)聘用。

　　1.考試：考試分為專業(yè)考試和外語考試，各占50分，專業(yè)成績和外語成績直接相加為綜合成績。結(jié)合崗位特點設(shè)置筆試內(nèi)容，綜合成績達到合格分數(shù)線60分以上(外語合格分數(shù)線30分)的，進入業(yè)務(wù)考察環(huán)節(jié)。

　　2.業(yè)務(wù)考察：由所學術(shù)委員會和所聘用委員會成員共同召開會議進行業(yè)務(wù)考察。應(yīng)聘人員圍繞個人研究，向所聘用委員會和學術(shù)委員會作學術(shù)報告。所聘用委員會成員和學術(shù)委員會成員按照應(yīng)聘人的個人陳述、提問答辯、專家評議、投票表決程序進行深入考察。應(yīng)聘人員原則上獲得實際到會人數(shù)2/3以上贊成票方可進入下一階段程序。如獲得2/3以上贊成票人數(shù)超過崗位招聘人數(shù)，對獲得2/3以上贊成票人員再進行考核評分。評分由在場專家根據(jù)應(yīng)聘人員現(xiàn)場表現(xiàn)、成果發(fā)表情況以及與招聘崗位的適合度按滿分100分給出分數(shù)。按得分由高到低排序等額確定進入下一階段程序人選。

　　3.實習：安排進行兩周的實習，確認應(yīng)聘人員是否適應(yīng)崗位工作要求。

　　(四)體檢：安排到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，同時對應(yīng)聘人員進行心理測試。

　　(五)政治考察：進行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。

　　因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙?、體檢、政治考察不合格等原因造成崗位擬聘人選空缺，經(jīng)研究，可視情況從業(yè)務(wù)考察獲得2/3以上贊成票人員中，按考核評分由高到低的順序遞補，或不再遞補并取消招聘。

　　因疫情影響，實習、體檢、政治考察等程序可視實際情況調(diào)整先后順序。

　　(六)所黨委集體研究決定擬聘人選：綜合體檢、實習、政治考察等情況，所黨委集體研究決定擬聘人選。

　　(七)公示：在招聘發(fā)布公告渠道對擬聘人選情況進行不少于7個工作日的公示。

　　(八)報中國社會科學院人事教育局備案：人事教育局審核擬聘人選資格條件、擬聘程序等，對符合規(guī)定的予以備案。

　　(九)辦理入職手續(xù)：人事教育局備案后，由所人事部門負責與聘用人員簽訂聘用合同，明確聘期目標任務(wù)，辦理入院報到手續(xù)。

　　七、聘用待遇

　　按照國家和我院有關(guān)規(guī)定，享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。

　　八、報名材料

　　1.《中國社會科學院歐洲研究所應(yīng)聘人員情況簡表》;

　　2.博士學位論文、博士后出站報告、學術(shù)代表作2篇;

　　3.應(yīng)聘人員身份證、戶口本(首頁、戶籍頁);

　　4.學歷學位證書、學歷學位認證書(國內(nèi)學歷認證，可在“學信網(wǎng)”查詢生成;國內(nèi)學位認證，可在“學位網(wǎng)”查詢生成);

　　5.留學人員應(yīng)提供認定留學人員身份和經(jīng)歷的證明材料。

　　九、報名方式

　　自發(fā)布招聘公告之日起應(yīng)聘者可登錄中國社會科學院公開招聘平臺http://cass.gjzhaopin.cn/，注冊個人賬號并按系統(tǒng)要求填寫信息，提交《中國社會科學院歐洲研究所應(yīng)聘人員情況簡表》并上傳所需材料完成報名。

　　招聘平臺技術(shù)支持聯(lián)系電話：010-87700082。

　　聯(lián)系人:于老師

　　聯(lián)系電話:010-85195727

　　電子郵箱：kyc-ies@cass.org.cn

　　中國社會科學院歐洲研究所

　　2021年12月31日

　　附件下載:

　　中國社會科學院歐洲研究所應(yīng)聘人員情況簡表.xlsx