一、啟動高精尖中心建設(shè)計劃的背景

　　一是貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于北京功能定位的講話精神，落實黨中央、國務(wù)院《關(guān)于深化體制機制改革加快實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的若干意見》，服務(wù)于全國科技創(chuàng)新中心建設(shè)，二是適應(yīng)北京高精尖經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，滿足北京經(jīng)濟社會發(fā)展需求;三是深化科技創(chuàng)新機制體制改革;四是復(fù)興科學(xué)精神，讓專家學(xué)者按科學(xué)規(guī)律進行科學(xué)創(chuàng)新，充分釋放“人”創(chuàng)造力，培育一批具有影響力的青年科學(xué)家;五是整體提升北京高?？萍紕?chuàng)新、人才培養(yǎng)和服務(wù)社會水平，搭建高水平國際化創(chuàng)新平臺，搶占未來經(jīng)濟科技發(fā)展的先機和科技創(chuàng)新體制機制改革橋頭堡，爭做科技創(chuàng)新排頭兵。

　　二、高精尖中心建設(shè)的指導(dǎo)思想

　　以服務(wù)北京和國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略為出發(fā)點，以機制體制改革為重點，抓住國際創(chuàng)新要素加快轉(zhuǎn)移、重組的機遇，堅持自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領(lǐng)未來的方針，整合中央在京高校、市屬高校和國際創(chuàng)新資源三方力量，打造高精尖中心。

　　三、高精尖中心的建設(shè)目標(biāo)

　　面向世界科技前沿及國家重大關(guān)鍵技術(shù)需求，體現(xiàn)國家創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略要求，全面整合國內(nèi)各類創(chuàng)新要素，積極吸納國際優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新力量和資源，廣聚國際領(lǐng)軍創(chuàng)新人才，深入推進協(xié)同創(chuàng)新和開放創(chuàng)新，集中力量建設(shè)20個左右的高精尖中心，力爭在重點領(lǐng)域的關(guān)鍵核心技術(shù)上取得大的突破，產(chǎn)出一批有影響力的成果，切實解決重大問題，造就一批杰出人才，成為在國內(nèi)外具有重大影響的科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng)基地。

　　四、高精尖中心建設(shè)的基本要求

　　通過高精尖中心建設(shè)，深化科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng)的改革，建設(shè)高校科技特區(qū)、人才特區(qū)。把人才資源開發(fā)作為協(xié)同創(chuàng)新的核心要素，牢牢把握集聚人才大舉措，打破束縛人才的制度羈絆，吸引、廣聚國內(nèi)國際領(lǐng)軍創(chuàng)新人才，營造良好的科技創(chuàng)新氛圍，保障創(chuàng)新人才專心致志搞創(chuàng)新、出成果;尊重科研規(guī)律，尊重科學(xué)家，營造有利于科研創(chuàng)新的空間和環(huán)境;充分發(fā)揮科研人員積極性，最大限度激發(fā)科研人員創(chuàng)造活力，建立健全與科研人員崗位職責(zé)、工作業(yè)績、實際貢獻緊密相連的激勵機制。

　　五、高精尖中心的支持方式

　　市財政持續(xù)穩(wěn)定地對高精尖中心進行滾動支持，五年為一周期，周期內(nèi)每個中心給予不超過2.5或5億元的經(jīng)費支持。其中，70%的經(jīng)費可以用于人員。

　　六、高精尖中心主要建設(shè)領(lǐng)域

　　在戰(zhàn)略必爭領(lǐng)域、基礎(chǔ)科學(xué)、交叉前沿、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和哲學(xué)社會科學(xué)等領(lǐng)域和方向上，重點布局建設(shè)一批高精尖中心。

　　七、高精尖中心考核方式

　　實行年度報告和第三方評估制度。建設(shè)滿兩年后市教委第三方評估機構(gòu)進行評估，建設(shè)周期結(jié)束后進行綜合評估。